2005年的中國ERP市場，上演了一場風云變幻的斗爭，各廠商將目光都瞄準了中小企業(yè)，從產品、渠道兩個層面進行了一場場交替爭奪戰(zhàn)。有人說，現在是渠道為王的時代。軟件企業(yè)的渠道實力，往往決定了最后格局。渠道已經成為ERP廠商分銷產品時不可或缺的組成部分，隨著ERP 逐步進入“后服務”時代，能否建立起具有多元服務功能的渠道生態(tài)系統(tǒng)，將成為ERP廠商在競爭中勝出的重要法寶?？梢灶A見，2006年的ERP市場競爭之重將在與服務和渠道。尤其在針對中小企業(yè)的ERP 產品上，廠商對這一市場的態(tài)度基本是一致的，就是都要通過渠道銷售。包括SAP 、用友、金蝶、神州數碼、順和達在內的主流廠商，都在渠道建設上有很大的投入。
產品質量是渠道的基礎
“價格并不是廠商應用的瓶頸”代理商在采訪時說到“一個中小企業(yè)領導可以花費幾十萬乃至上百萬購買高級轎車，而花費幾萬甚至十幾萬元部署一套ERP就已經很不錯了，他們肯定不是為了少花那點錢才不上ERP 的。”因而在經歷過“白菜風暴”洗禮的ERP市場，幾百元甚至一兩千元的單純價格差異已經不會對企業(yè)構成最大的購買障礙。
中國中小企業(yè)用戶ERP采購行為調查結果表明，在中小企業(yè)ERP采購決策因素中，價格所占的比例并不是最高。用戶在關注產品價格的同時，更加關注的是他的性能和售后服務。沒有好的渠道支持，產品再好也賣不出去，然而沒有好的產品，渠道再強勢也不可能長久，從國外廠商的渠道布局里，我們也許可以嗅到一些味道，打造一流產品，不愁渠道建設不好。再次躋身百家優(yōu)秀管理軟件的順和達深諳此道，以一流的產品和完善的服務打下渠道建設的堅實基礎。
利用還是互助，單贏還是雙贏
廠商在擴建渠道時，作為一個代理商，他在選擇產品時也會考慮ERP廠商是一個什么樣的廠商：是一個干一票就走的機會主義者——流寇型？還是既非機會主義者，也非長期經營者，而是試探者——流氓型？或者是講究信譽的長期經營者——世家土匪型？（選自《血酬定律》分類方法）以便做出選擇。企業(yè)搭臺，渠道代理商唱戲時，企業(yè)不能只顧自身利益，上墻撤梯，要充分考慮代理商的利益。
如何將渠道變成廠商“最偉大的推銷員”，雙方一定要利益共享，單純的短期利益關系勢必會給企業(yè)帶來巨大隱憂。順和達軟件總經理蔡忠良告訴記者，公司在保障一個省內不重合及渠道的合理分布的前提下，通過在對一個省內的精挑細選，找出一家最有實力、最有誠意、最愿意投入的渠道商作為長期的合作伙伴，實行“各地獨家、實力第一”的政策實現獨家區(qū)域代理。同時順和達則采用了對渠道代理商進行重金培養(yǎng)的策略，通過各種培訓和各種形式的資助，并且為渠道進行了專業(yè)化的分工，幫助代理商向專業(yè)化的渠道模式進行轉變。種種舉措的主要目的就是為了提升代理商的利潤空間，讓渠道代理商與公司一同快速的成長。
國內ERP廠商已經不僅僅滿足于在游戲規(guī)則層面的調整，更高著眼于提高渠道增值能力，在培養(yǎng)渠道上面來做文章。要讓渠道扮演的角色發(fā)生重大的變化，在扮演“服務者”的同時，還要擔當“產品制造者”的角色，雙贏才能創(chuàng)造最佳局面。